Att inkludera mental träning i arbetslivet är troligtvis en av de mest underskattade delarna i näringslivet idag. Genom att arbeta med en positiv (d.v.s. en säker och entusiasmerande) målbild i sitt arbete skapas energi, kreativitet och arbetsglädje vilket i sin tur leder till långt bättre resultat och arbetsro. Det är också väldigt enkelt att börja men kräver träning för att behärska. Ta nedanstående exempel:
Vilken bild tror du fastnar när
vi säger följande:
-
Vi måste undvika åtal.
-
Vi får inte släppa ut så mycket.
-
Det får vi inte för vårt
miljötillstånd.
-
Vi måste uppfylla REACH
lagstiftningen annars får vi inte sälja våra produkter.
-
Alla rutiner ska vara på plats
annars riskerar vi vår certifiering.
Vi tror att det blir en bild
fylld av negationer och krav som fastnar. En bild som påminner oss om hur
mycket måsten det är och saker vi inte får göra när det handlar om hållbarhet. Det blir en negativ spiral av måsten och krav.
Vad tror du om att istället
ställa sig frågan:
Hur ska vårt hållbarhetsarbete se
ut för att vi ska vara stolta över det?
Svara på den frågan och gör sen
en bild av svaret.
Det blir en bild som berättar vad
vi vill istället för vad vi inte vill.
Det är en bild som ger motivation
istället för tar. Bilden kan visa hur ni vinner pris för ert arbete, tar hem nya kunder, håller inspirerande föreläsningar eller helt enkelt har ett grymt flow i arbete. Oavsett vad bilden visar är det en bild du ska vara rädd
om och låta vara grunden och motorn i hållbarhetsarbetet.
Finn ditt mål och stegen dit blir tydliga!
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar